حذف موقت محدودیت های نیروی کار خارجی در آلبرتا

بدون دیدگاه

حذف موقت محدودیت های نیروی کار خارجی در آلبرتا

این استان در پی کمک به کارفرمایان برای برآوردن نیاز آنان و حذف موقت محدودیت های نیروی کار خارجی در آلبرتا است.

از تاریخ ۱ ماه می ۲۰۲۲، آلبرتا محدودیت های استخدام نیروی کار موقت خارجی را حذف کرده است. همه درخواست های در حال انتظار، از جمله تقاضاهای ارسال شده پیش از ۱ می، شامل این تغییر می باشند.

پیش از این تغییر، دولت آلبرتا فهرستی از «عدم پذیرش بررسی درخواست»، شامل مشاغلی داشت که کارفرمایان، امکان ارسال درخواست استخدام نیروی کار موقت خارجی در این استان، به دولت کانادا را نداشتند.

دولت کانادا برنامه نیروی کار موقت خارجی (TFWP) را اجرا می کند و بررسی درخواست های TFWP برای این مشاغل را بنا به توصیه دولت آلبرتا، متوقف کرده بود. این مشاغل، طبق اعلام دولت آلبرتا، با نیروی کار اضافی روبرو بودند و آلبرتا به دنبال تشویق کارفرمایان به استخدام ساکنان بیکار آلبرتا برای این مشاغل، به جای استفاده از نیروی کار خارجی بود.

توجیه آلبرتا برای کاهش محدودیت های TFWP این است که بخش های اقتصاد استانی درگیر با کمبود نیروی کار و یافتن نیروی کار کانادایی را مورد حمایت قرار دهد.

حذف محدودیت های نیروی کار موقت خارجی در آلبرتا

بنابر اعلام اداره آمار کانادا، این استان دارای ۸۸۰۰۰ موقعیت شغلی برای استخدام نیروی جدید است. آلبرتا می گوید تاثیرات این تغییر را کنترل و بررسی خواهد کرد و در صورت لزوم، برای اطمینان از منافع مستمر TFWP بر اقتصاد خود، موارد دیگری را نیز تغییر خواهد داد.

هدف از TFWP، توانمند سازی کارفرمایان در کانادا برای استفاده از نیروی کار خارجی در جهت پر کردن موقعیت های شغلی، در زمانی است که امکان یافتن شهروندان کانادایی یا مقیمان دائم برای چنین مشاغلی وجود ندارد. معمولا کارفرمایان، باید درخواست ارزیابی تاثیر بازار کار (LMIA) را برای دولت کانادا ارسال نمایند.

پس از آن، دولت کانادا به بررسی این موضوع می پردازد که استخدام نیروی کار خارجی بر بازار کار کانادا تاثیر مثبت با خنثی داشته باشد. معمولا مدارک و شواهدی مبنی بر عدم وجود نیروی کار مناسب در کانادا، برای آن شغل، باید ارائه شود. اگر LMIA مثبت یا خنثی تایید شود، نیروی کار خارجی می تواند به این مسیر ادامه داده و درخواست مجوز کار را برای اداره مهاجرت، پناهندگی و شهروندی کانادا (IRCC) ارسال کند.

کانادا با ۸۰۰۰۰۰ موقعیت شغلی خالی در سطح کشور، با کمبود نیروی کار روبرو است. این موضوع باعث شده است که دولت های استانی و فدرال، قوانین خود برای استفاده کارفرمایان از استعدادها و نیروهای خارجی بیشتر را ساده تر نمایند. اوایل ماه آوریل، دولت کانادا قوانین TFWP را در پاسخ به نرخ پایین اشتغال و نرخ بالای موقعیت های شغلی خالی در این کشور بود. نرخ بیکاری کانادا در پایین ترین رکورد خود، در سطح ۵.۳ درصد ثابت بوده است.

درباره مهاجرت به کانادا بیشتر بدانید:

جهت دریافت اطلاعات بیشتر درباره ورود اعضای خانواده نیروی کار موقت خارجی به کانادا با سازمان مهاجرتی حوری سلیمانی با بیش از ۲ دهه تجربه و هزاران پرونده موفق، تماس حاصل نمایید.

برای مشاهده ویدیوهای آموزشی اقامت کانادا می‌توانید به کانال یوتیوب ما مراجعه فرمایید.

به اینستاگرام ما بپیوندید: 

hoori_soleimani@

منبع خبر: cicnews

5/5 - (4 امتیاز)
لینک کوتاه:

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد.

این فیلد را پر کنید
این فیلد را پر کنید
لطفاً یک نشانی ایمیل معتبر بنویسید.
شما برای ادامه باید با شرایط موافقت کنید

*

code

فهرست
× با ما در واتس آپ در ارتباط باشید.