دلیل مهاجرت به نوا اسکوشیا و ترک آن

فاکتورهای اصلی مهاجرت به نوا اسکوشیا و ترک آن

در مطالعه‌­ای، راجع به فاکتورهای موثر در انتخاب محل زندگی برای مهاجرت، از مهاجران فعلی و سابق نوا اسکوشیا سوال شد. از دلایل اصلی در تصمیم‌­گیری برای ماندگاری مهاجران در نوا اسکوشیا یا ترک این استان، به فرصت­‌های شغلی موجود بستگی دارد.

حدود 46% از مهاجرانی که این استان را بین سال­‌های 2011 تا 2018 ترک کردند، دلیل آن را عدم وجود فرصت­‌های شغلی عنوان کردند. این موضوع می­تواند به یافتن شغل به طور کلی، یا یافتن شغل متناسب با آموزش و تجربه آنها مربوط باشد. این مطالعه بر روی 2815 مهاجر که نوا اسکوشیا را ترک کرده یا هنوز در این استان ساکن هستند و توسط یکی از پژوهشگران دانشگاه سنت ماری برای اداره مهاجرت نوا اسکوشیا انجام شده است.

حدود 74% از مهاجرانی که بین سال­های 2011 و 2018 به این استان مهاجرت کرده‌اند، در این استان ماندگار شده‌­اند. بر اساس دلایل و خواسته­‌های عنوان شده در این مطالعه، پیش بینی شده است که 10% دیگر از شرکت کنندگان نیز، علاوه بر 26 درصدی که در مدت مطالعه، این استان را ترک کردند، ممکن است طی پنج سال آینده نوا اسکوشیا را ترک کنند.

سه دلیل اصلی این پاسخ دهندگان برای ترک این استان، یا تنها فکر کردن در مورد آن، به این صورت است: یافتن فرصت­‌های شغلی بهتر؛ دستمزد بالاتر و مالیات پایین­تر؛ و تلاش برای یافتن بهداشت و درمان بهتر. بعضی از پاسخ دهندگان، تبعیض در محل کار را نیز مطرح کردند.

 اکثر مهاجرانی که نوا اسکوشیا را ترک کردند، در سنین جوان‌­تر بودند و تعداد افراد مجرد در میان آنها بیشتر بود. سطح تحصیلات انها با افرادی که در این استان ماندگار شدند، نسبتا یکسان بوده است. تفاوت معنی داری در جنسیت دو گروه مشاهده نشد.

دلایل موثر در انتخاب مقصد

مجموعه­‌ای از دلایل اقتصادی و غیراقتصادی بر تصمیم مهاجران برای مهاجرت به نوا اسکوشیا موثر است. بیش از 40% از پاسخ دهندگان، انتخاب خود را بر پایه فرصت­‌های شغلی برای خود و همسرشان و هزینه‌­های زندگی می­دانند.

60% باقیمانده، بر اساس دلایل اجتماعی تصمیم گیری می­کنند. این عوامل، کیفیت زندگی، جوامع امن، محیط مناسب برای پرورش فرزندان و جوامع بدون تبعیض را شامل می­شوند. در هنگام درخواست از شرکت کنندگان برای مرتب کردن این فاکتورها بر اساس اهمیت، سه مورد اصلی عنوان شده شامل فرصت‌­های شغلی، کیفیت زندگی و جوامع امن بودند. دسترسی به خدمات جوامع محلی و آموزش زبان نیز در آخرین ردیف اهمیت قرار گرفتند.

سیاست­گذاران چگونه می­توانند این موقعیت را بهبود بخشند؟

بر اساس یافته­‌های این مطالعه، در گزارش مربوطه توصیه می­شود که این استان باید بر مهاجران اقتصادی متمرکز شود که همراه با خانواده خود به نوا اسکوشیا مهاجرت می‌کنند. مهاجران گروه اقتصادی، در مقایسه با گروه خانوادگی و گروه پناهندگی، پایین­‌ترین نرخ ماندگاری را داشتند. در این گزارش به برنامه پایلوت مهاجرت آتلانتیک نیز اشاره شده است که به هدف تسهیل روند استخدام نیروی کار خارجی برای کارفرمایان چهار استان آتلانتیک راه اندازی شده است. بنابر این گزارش، مشارکت کارفرمایان، “گام مهمی” برای کمک به سکونت و ادغام در جامعه از طریق این پایلوت است.

در پایان، اقداماتی برای تشویق داوطلبان و همچنین، فعالیت­‌های ورزشی و تفریحی نیز به افزایش رضایت از زندگی در نوا اسکوشیا کمک می­کند.

درباره مهاجرت به کانادا بیشتر بدانید:

• مهاجرت کانادا اکسپرس اینتری
• مهاجرت به کانادا تحصیلی
• مهاجرت کانادا سرمایه گذاری
• وام های دانشجویی نوا اسکوشیا

جهت دریافت اطلاعات بیشتر درباره دلایل مهاجرت به نوا اسکوشیا و ترک آن با سازمان مهاجرتی حوری سلیمانی با بیش از ۲ دهه تجربه و هزاران پرونده موفق، تماس حاصل نمایید.