آیا برنامه ورود سریع کانادا (Express Entry) موفقیت آمیز بوده است؟
برنامه های فدرال کمی وجود دارند که هدفشان هماهنگ کردن مهاجران اقتصادی با مشاغل موجود در کانادا باشند . با توجه به فاصله روز افزون میان این دو و عدم وجود قوانین مناسب برای ورود موقت مهاجران به کانادا برنامه ورود سریع (Express Entry) یا مهاجرت سریع به کانادا بر این اساس پایه گذاری شد که بتواند فاصله میان مهاجران اقتصادی و نیازمندی های شغلی کانادا را از میان بردارد. برنامه ورود سریع (Express Entry) از ژانویه ۲۰۱۵ برگزار شد و روش کار آن بدین صورت بود که فرآیند بررسی فرم درخواست کنندگان را تسریع بخشد. این سیستم شامل برنامه های نیروهای متخصص کاری فدرال ،تاجران متخصص ،نیروی موقت کاری داخل کانادا و بخش هایی از برنامه نامزدان استانی میشود.
مدیرعامل یک شرکت بین المللی کاریابی در کانادا بیان می کند که: (( من فکر میکنم این برنامه چالش های اصلی برنامه های مهاجرتی کانادا را مورد هدف قرار داده و باعث می شود زمان و هزینه کمتری صرف این کار شود با اجرا کردن این برنامه می توان هماهنگی میان افراد و تخصص های مورد نیاز برقرار کرد به جای آنکه از سیستم قبلی قرعه کشی استفاده کرد.
از طریق برنامه مهاجرت سریع به کانادا (Express Entry) درخواست کنندگان می توانند پروفایل های خود را بانک شغلی کانادا نیز ارسال نماید. نحوه کارکرد بانک شغلی کانادا بدین صورت می باشد : کارفرمایان پروفایل های افراد درخواست کننده را مشاهده کرده و از میان آنها فرد مورد نظر خویش را انتخاب می کنند سپس فرد مورد نظر بعدها میتواند برای اقامت دائم در کانادا درخواست دهد.
افراد باقیمانده در این بانک شغلی که هیچ گونه پیشنهاد شغلی دریافت نکرده اند بر اساس سیستم امتیاز بندی طبقه بندی خواهند شد.
عوامل تاثیر گذار در این سیستم طبقه فاکتور های از قبیل : سن ، تحصیلات و زبان دوم خواهد بود. این بدین معنا است که به عنوان مثال هر چقدر جوان تر بوده امتیاز بیشتر خواهید گرفت. بالاترین امتیازی که یک کاندیدا میتواند بر اساس پروفایل خود بگیرید ۱۲۰۰ امتیاز می باشد. بر اساس گزارش شش ماه اداره امور مهاجرت کانادا ۴۱۲۱۸ فرد از ژانویه ۲۰۱۵ (۱۱ دی ۱۳۹۳) تا جولای سال ۲۰۱۵ (۱۰ تیر ۱۳۹۴ ) شرکت کرده اند.
با این وجود یکی از وکلای امور مهاجرت کانادایی این گونه بیان می کند که : احتمال آنکه کارفرمایان افرادی که فردی که تا به حال هرگز ندیده اند استخدام کنند بسیار کم است.
بیشتر از نیمی از افرادی که از طریق برنامه ورود سریع (اکسپرس انتری ) اقدام کرده اند از کشورهایی آسیایی به خصوص از کشورهای هند و فیلیپین بوده اند. ۲۰٫۸ درصد از دعوت نامه های کاری برای افراد با ملیت های هندی و ۱۹٫۴ از این دعوت نامه های با ملیت فیلیپنی دعوت شده است. اگر بخواهیم از دیدگاه دولت به این برنامه نگاه کنیم این برنامه نشان دهنده موفقت آمیز بودن این برنامه است با این وجود بر ارزیابی درست تر برنامه ورود سریع (اکسپرس انتری) از دیدگاه متفاوت تری به این برنامه نگاه کرد.
در مقاله برنامه ورود سریع کانادا (Express Entry) درباره مهاجرت به کانادا بیشتر بدانید:
- مهاجرت به کانادا تحصیلی
- مهاجرت کانادا اکسپرس اینتری
- مهاجرت به کانادا استارتاپ
- مهاجرت به کانادا ثبت شرکت
جهت دریافت اطلاعات بیشتر درباره ورود اعضای خانواده نیروی کار موقت خارجی به کانادا با سازمان مهاجرتی حوری سلیمانی با بیش از ۲ دهه تجربه و هزاران پرونده موفق، تماس حاصل نمایید.
لینک کوتاه: